刚刚看到一位同仁的帖子:
shevliu 写道2007年10月30日至2008年1月30日,我在北京XX公司试用,三个月试用期结束后提出离职,手续办理很顺利,但1月份的工资未发,直到今天仍未到手。两个月来经常催问,公司均以公司目前资金周转不灵为由拖欠。等到今天没法再等下去了,想到劳动仲裁,查阅了相关网站,得知需要提供相应的拖欠工资的证明材料以证明情况属实。目前手上仅有合同一份、工资卡一张,没有公司的欠款说明。不知这样是否有胜算?
这篇贴使我回忆起一件往事,在这里叨唠叨唠:
记得我第一次入职IT公司的时候,技术总监让我在试用期自己做一个公司内部使用的OA系统,设计、开发、实施、根据新需求 ...
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最新评论
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“被拖欠工资,劳动仲裁? ...
做sp的?移动增值? 那是拿php做咯~~
-- by mal_lonely -
“被拖欠工资,劳动仲裁? ...
你把部署文件给了他们,他们有没有把半个月的钱给你?
-- by 小虫1313






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